Куда сообщить о выплате зарплаты в конвертах по московской области

Конституционное право гарантирует каждому гражданину право на оплачиваемый труд. Трудовое законодательство устанавливает для работодателя требования по минимальному размеру заработной платы далее — зарплатапорядку ее назначения, оформления и выплате. Такая заработная плата в народе именуется белой зарплатой и относится к разряду официальных зарплат, признаваемых государством. Она не может быть ниже размера, определённого государством. С белой зарплаты уплачиваются налоги, и она учитывается при расчете пенсии.

Главное, чтобы работодатель платил обещанные деньги вовремя. Только жизненные ситуации: выход на пенсию, в декретный отпуск, увольнение с работы, оплата больничного листа, заставляет задуматься, отчего суммы выплат так малы. Болеть или уезжать в отпуск ему приходится за свой счет или за оплату по минимуму. То же самое ждет его в случае получения производственной травмы и потери трудоспособности.

Зарплата в конверте или что грозит работодателю за выплату черной зарплаты

Основной причиной нелегальных выплат заработной платы — нежелание Ваших работодателей платить налоги и соблюдать нормы трудового законодательства перед сотрудниками. Кроме того, с Вашей зарплаты не будут в полном объеме осуществляться пенсионные начисления.

Неприятность этой ситуации Вы почувствуете ближе к старости. Если Вы не готовы нести все вышеперечисленные риски, то советуем Вам внимательно подходить к вопросу оформления трудовых отношений.

Во-первых, не приступайте к работе без подписанного трудового договора. Согласно ст. Если есть возможность, не ждите эти три дня, попросите работодателя заключить трудовой договор перед тем, как приступите к работе.

Добросовестный работодатель не будет препятствовать такой инициативе. Во-вторых, непосредственно в трудовом договоре должна быть отражена сумма Вашей реальной заработной платы.

Второй экземпляр трудового договора должен быть подписан и выдан вам работодателем, данный документ будет являться одним из доказательств суммы заработной платы. В-третьих, если работодатель обещает Вам выплачивать премии, то убедитесь, что они являются официальными. Ознакомьтесь с положением о премировании, которое действует у работодателя. Также проследите, проходит ли эта премия через бухгалтерию, например, запросите у работодателя справку 2-НДФЛ. Как поймать за руку недобросовестного работодателя?

Защищать свои права — не опасно! Куда можно обратиться? Предусматривалось, что налоговые органы будут бороться с зарплатами ниже прожиточного уровня путем установления среднеотраслевого уровня заработной платы. Первоначально рассматривались два варианта. Первый, ориентация на данные отчетности предприятий конкретной отрасли деятельности, то есть рассматриваются предприятия по отраслям, и выводится средняя заработная плата.

Второй вариант — это ориентация на статистические данные Министерства экономики и социального развития России. В статистических данных содержатся сведения рентабельности компании, удельный вес заработной платы в структуре расходов организации, по регионам и отраслям деятельности.

Однако, ни один, ни второй метод не решили проблемы, поэтому работа налоговых служб по предотвращению нелегальных выплат и привлечению работодателей к ответственности продолжается. В настоящее время налоговые органы сравнивают фактические заработные платы с прожиточным минимумом, а также со сложившимся уровнем заработных плат в организациях с определенным видом деятельности. Эти сведения запрашиваются в региональных органах Госкомстата РФ. Основные признаки выплаты черных зарплат.

Со стороны определить наличие в организации практики выплаты черных зарплат можно по следующим признакам:. Установить факт нелегальной выплаты заработной платы можно во время проверки организации налоговыми органами либо государственной инспекцией труда. Сигналом для проведения выездной налоговой проверки налогоплательщиков, использующих "конвертную" схему, как правило, служат: 1 жалобы физических лиц на работодателей о неполном отражении в бухгалтерском учете выплаченной заработной платы либо о полном сокрытии их заработной платы.

Такие заявления зачастую поступают от физических лиц при увольнении, болезни, оформлении пенсии по инвалидности или по старости; 2 информация, поступающая из других источников — выявленная в ходе проверок, рассмотрения жалоб профсоюзов и т.

Одним из наиболее распространенных опасений работников является вопрос о том — а не привлекут ли нас самих к ответственности за получение нелегальной заработной платы? Как правило, такие страхи внушаются работникам самими работодателями, чтобы избежать вполне обоснованных жалоб и пресечения нелегальных практик налоговыми либо правоохранительными органами.

Поводы для каких-либо опасений со стороны работников отсутствуют. Дело в том, налоговые платежи из заработной платы удерживает работодатель, являясь налоговым агентом.

Предполагается, что с сумм, выдаваемых работнику на руки, подоходный налог должен быть уже удержан работодателем! Работник, получая эти средства от уполномоченного в организации лица, никаких законов не нарушает. Закон не запрещает работодателю выдавать деньги через кассу. При этом работник не может самостоятельно проверить — заплатил работодатель налоги и прочие отчисления либо нет. В судебных заседаниях неоднократно исследовались случаи, когда работники расписывались в ведомостях, в полной уверенности, что их заработная плата выплачивается официально.

Однако при оформлении, например, пенсий, оказывалось, что их пенсионные накопления за период работы в той или иной организации, равны нулю. Обращение в налоговые органы. Налоговые органы в порядке выездной налоговой проверки могут установить факт нелегальной выплаты заработной платы и неуплаты налогов.

За обнаружение нелегальной выплаты заработной платы работодателю грозит ответственность в соответствии со статьей Налогового кодекса РФ, административная ответственность по ст. Поводом для проведения налоговой проверки может стать обращение гражданина или организации. С точки зрения закона обратиться в налоговую инспекцию может сам работник, его друзья, родственники и т. За защитой прав работников может также обратиться профсоюзная организация.

Важно, чтобы изложенные в обращении факты подтвердились и стали доказательством вины работодателя и выплаты им заработной платы нелегально. Процедура обращения. Целесообразнее обращаться в инспекцию по месту нахождения организации-работодателя, то есть в тот орган, в который Ваш работодатель сдает налоговую отчетность. Адрес налоговой инспекции работодателя Вы можете узнать на сайте Федеральной налоговой службы на www.

Обратиться в налоговую инспекцию Вы можете как письменно, так и устно. Для устного обращения вы можете просто позвонить по телефону доверия, которые есть в каждой налоговой инспекции, и сообщить всю информацию, которая вам известна по поводу нелегальных выплат заработной платы.

В случае письменного обращение в налоговый орган гражданин в обязательном порядке указывает либо наименование органа, в которое направляет письменное обращение, либо фамилию, имя, отчество соответствующего должностного лица, почтовый адрес, по которому должны быть направлены ответ, излагает суть жалобы, ставит личную подпись и дату.

В случае необходимости в подтверждение своих доводов гражданин прилагает к письменному обращению копии документов и материалов, которыми подтверждаются изложенные в жалобе факты. Если такие документы находятся у работодателя, то просто укажите их и попросите провести проверку с учетом изучения соответствующих материалов.

Все поступившие обращения регистрируется и передается на рассмотрение по существу. Таким образом, отправив свое обращение в налоговый орган - не забудьте узнать регистрационный номер Вашего обращения, чтобы в дальнейшем Вам было легче интересоваться результатами рассмотрения.

Проверка жалобы на работодателя. На основе Вашей жалобы налоговые органы могут принять решение о проведении выездной проверке. Именно в результате проверки налоговый орган решит — подтвердились или нет изложенные в Вашем обращении факты. Во время проведения проверки налоговые органы могут производить выемку документов у работодателя; проводить осмотр помещений работодателя, привлекать для проведения налогового контроля специалистов, экспертов и переводчиков; вызывать в качестве свидетелей лиц, которым могут быть известны какие-либо обстоятельства, имеющие значение для проведения налогового контроля; требовать от работодателя устранения выявленных нарушений законодательства о налогах и сборах и контролировать выполнение указанных требований.

Во время разбирательства по факту выплаты заработной платы налоговые органы вправе допрашивать свидетелей, которым может быть что-либо известно по факту нелегальной выплаты заработной платы у конкретного работодателя. По результатам допроса свидетеля составляется протокол, который подписывается допрашиваемым лицом. Перед получением показаний должностное лицо налогового органа предупреждает свидетеля об ответственности за отказ или уклонение от дачи показаний либо за дачу заведомо ложных показаний, о чем делается отметка в протоколе, которая удостоверяется подписью свидетеля.

По результатам проведенной проверки, осмотра помещений, допроса свидетелей, выемки документов, налоговые органы принимают одно из следующих решений: - о привлечении организации к ответственности за совершение налогового правонарушения, а, следовательно, о выплате не перечисленных налогов, об уплате штрафов, пени; - об отказе в привлечении к ответственности за совершение налогового правонарушения.

Если в ходе проверки налоговые органы обнаружат, что лицо совершило деяние, которое наказывается в соответствии с Кодексом об административных правонарушениях РФ или Уголовным кодексом РФ, они передают материалы проверки в правоохранительные органы для принятия решения в соответствие с их компетенцией. Если Вам выплачивают заработную плату в конверте, то в случае любых конфликтов Вы можете попробовать доказать истинный размер заработной платы через суд.

Однако, в суде Вам будет необходимо доказать все обстоятельства, которые Вы укажите в исковом заявлении. В качестве доказательств также как и при обращении в другие органы могут использоваться аудио- или видеозаписи, платежные ведомости, записи телефонных переговоров, трудовые договоры работников с прежними работодателями, рекламные объявления, сведения органов статистики, а также сведения, которые могут дать другие работники о размере своей заработной платы.

Вы можете попросить присутствовать вместе с Вами в судебном заседании близких Вам людей. В законе прямо оговорено, что для совершения указанных действий не требуется согласия суда. К сожалению, судебная практика по взысканию неофициальной заработной платы складывается в последнее время не в пользу работников. Председатель Московского городского суда О. Егорова в соавторстве с Ю. Указанная позиция нашла свое отражение и в судебной практике, притом не только Мосгорсуда см, например, Определение Свердловского областного суда от Мы не считаем, что подобные выводы следуют из норм ст.

Все материалы раздела "Часто задаваемые вопросы". Поддержать нас. Печать Эл. Категория: Часто задаваемые вопросы. Теги: Задержка зарплаты Зарплата "в конверте" Как повысить заплату Механизмы защиты от задержки зарплаты Серая зарплата Трудовые гарантии Черная зарплата.

Категории Часто задаваемые вопросы Права нарушены. Куда обратиться? Трудовой договор Заработная плата Ваше рабочее время Отдыхаем по правилам Права беременных женщин и работающих родителей Пособия в связи с рождением и воспитанием детей Выплаты при несчастных случаях и профзаболеваниях Все о больничных листах Труд творческих работников Сексуальные домогательства на работе Пенсии Трудовые права в кризис Как создать профсоюз Исковые заявления по трудовым спорам Трудовые права иностранных граждан Международные стандарты труда Все об увольнениях Права безработных.

Быстрый переход по тегам А. Статьи об алкогольных напитках. Вы знаете, будет ли гореть шоколад , если его поджечь. В Вашем браузере отключена поддержка JavaScript! Для корректной работы с нашим сайтом Вам необходимо включить поддержку JavaScript.

Куда жаловаться, если вам задерживают зарплату или предлагают за работу деньги «в конверте». Какую ответственность за «серые зарплаты» несет. Московская область: +7 () ; Ленинградская область: +7 () Получая за свой труд «зарплату в конверте» гражданин существенно рискует. Сообщить о черной зарплате можно в такие органы как: Ответственность работодателя за выплату черной зарплаты.

С 1 мая МРОТ повысился до рубля и сравнялся с прожиточным минимумом. Теперь заработная плата работников не может быть менее этой суммы. А что на деле? Распоряжением Правительства от Отметим, что работодателям из некоторых регионов не придется суетиться из-за нового федерального МРОТ. Например, в Москве МЗП составляет руб. Тем работодателям, которые до 1 мая платили сотрудникам меньше МРОТ, необходимо пересмотреть выплаты и внести изменения в трудовые договоры. Они повысили зарплату, не повышая ее. Как известно, согласно ст. Если сотрудник работает неполное рабочее время, то и зарплата ему выплачивается пропорционально. С 1 мая при 8-часовом рабочем дне на стандартной пятидневке его зарплата не может быть ниже руб. Однако работодатель одновременно с повышением оклада до нового МРОТ переводит сотрудника на неполный день, формально соблюдая нормы ТК. Отметим, что причины для такого изменения рабочего времени по инициативе работодателя, ограничены нормами ст. Однако инициативу может проявить и сам работник.

Основной причиной нелегальных выплат заработной платы — нежелание Ваших работодателей платить налоги и соблюдать нормы трудового законодательства перед сотрудниками.

Серая зарплата — это такой формат выплаты заработка, при котором часть обычно МРОТ выдается официально, а остальное — по-черному. Насколько выгодно получать деньги таким образом, кто несет ответственность — работник или работодатель, и куда пожаловаться на зарплату в конверте?

О фактах выплаты заработной платы в «конвертах» можно сообщить в налоговые органы

В Курской области остаются еще организации малого и среднего бизнеса и индивидуальные предприниматели, использующие наемный труд и не желающие уплачивать налоги из фонда оплаты труда в полном объеме. В результате сотрудники лишаются или не получают в полном объеме пособия по временной нетрудоспособности, отпускные, налоговые вычеты при приобретении квартиры, получении платного образования и медицинских услуг, банки отказывают в ипотеке. Региональный и местный бюджеты недополучают существенные суммы налогов. Во всех налоговых органах Курской области на протяжении ряда лет действуют комиссии по легализации налоговой базы. Кроме того, при администрациях муниципальных районов и городских округов созданы межведомственные комиссии, на которых в том числе рассматриваются вопросы выплаты низкой заработной платы, неуплаты налога на доходы физических лиц.

Серая зарплата: ответственность и последствия, куда жаловаться, стоит ли соглашаться

При этом человек может получать на руки для себя приемлемые деньги, но работодатель платит за него налоги и делает отчисления во внебюджетные фонды Пенсионный фонд, Фонд медицинского страхования и Фонд социального страхования с гораздо меньшей суммы. В перспективе это означает для человека минимальную пенсию. А в настоящем это грозит тем, что работник не сможет в полном объеме получить такие выплаты как: отпускные, больничные, отпуск по беременности и родам. В том случае, если работодателю захочется уволить сотрудника по какой-либо причине, то он может это сделать, не выплачивая ни выходное пособие ни зарплату за отработанный период. Или вообще в любой момент перестать выплачивать сотруднику деньги. После такого звонка специалисты Пенсионного фонда также сигнализируют о проблеме налоговой службе и Государственной инспекции труда. Со своей стороны Пенсионный фонд как администратор страховых взносов на пенсионное и медицинское страхование готов проверить работодателя с точки зрения выполнения им обязательств по пенсионному и медицинскому обеспечению сотрудников. Продолжая использовать наш сайт, Вы даете согласие на обработку пользовательских данных.

Зарплата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца.

Руководству компании надо жить дружно со своими работниками. Жалобы могут быть на что угодно. Каковы последствия таких жалоб для организации? Возможны ли проверки по наводке?

Новый МРОТ: как работодатели повышают зарплату, не повышая ее

Но в случае, если же сотрудник все-таки не получил зарплату, или возникли другие спорные ситуации, для доказательства вины работодателя нужно:. Чтобы получить максимально подробную консультацию по своему вопросу, вам достаточно выбрать любой из предложенных вариантов:. Закон не запрещает записывать свои переговоры. Сторона, представляющая запись, должна быть участником диалога. Представленные по запросу суда документы или выписки могут быть вовсе не такими, как хотелось бы истцу. Но главный минус такой работы станет ощутимым с приходом пенсионного возраста. Дело в том, что с минимального заработка практически нет отчислений по НДФЛ. При этом работник лишен возможности проверить, произвел ли работодатель установленные законом отчисления или нет. Сообщить о черной зарплате можно в такие органы как:. Государственная инспекция по труду Государственная инспекция труда является органом, уполномоченным защищать права и законные интересы работников. Чаще всего проверки проводятся вследствие обращения работников с жалобами в контролирующие службы. Жалоба на черную зарплату может быть направлена в Трудовую инспекцию, прокуратуру, в региональное отделение налоговой службы РФ. Еще одним вариантом того, куда обратиться, если не платят черную зарплату, является профсоюзная организация. С первого взгляда такая схема является весьма удобной и выгодной для обеих сторон. Однако если рассмотреть ее более тщательно, все становится не так уж и заманчиво.

Анонимный «телефон доверия» по вопросам выплаты «серой зарплаты»

От размера официальной зарплаты зависит и размер оплаты больничного листа, отпускных и иных выплат. Чтобы защитить свои права, работник может обратиться с жалобой в уполномоченные органы и пожаловаться на черную зарплату, которую выплачивает работодатель. Некоторые работники опасаются защищать свои права, полагая, что к ним за получение черной зарплаты также могут быть применены санкции. Между тем, это не так. Какой-либо ответственности для работников за получение заработной платы в конверте не предусмотрено. Это обусловлено тем, что сумму уплаты подоходного налога из зарплаты удерживает работодатель, который выступает налоговым агентом. Получая заработную плату наличными, работник предполагает, что данное удержание уже произведено работодателем, и налог уплачен. При этом работник лишен возможности проверить, произвел ли работодатель установленные законом отчисления или нет. Государственная инспекция труда является органом, уполномоченным защищать права и законные интересы работников.

О легализации заработной платы

.

Куда пожаловаться на задержку зарплаты

.

Возможна ли проверка организации по жалобе работника

.

Куда пожаловаться на черную зарплату

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Куда сообщить о зарплате «в конверте»
Похожие публикации